深度解读!前水晶宫老板乔丹炮轰曼城:驱逐出英超!这与足球无关!

博主:admin admin 2024-07-08 23:27:31 246 0条评论

前水晶宫老板乔丹炮轰曼城:驱逐出英超!这与足球无关!

北京,2024年6月14日讯 据《太阳报》报道,前水晶宫老板西蒙-乔丹近日炮轰曼城,他认为曼城应该被驱逐出英超联赛。

乔丹表示,曼城违反了财政公平规则,他们应该受到最严厉的处罚。 “看看曼城正在做什么,以及他们这样做的原因,”乔丹说道,“我不是在抵制全球化,也不是在抵制变革,而是要看你所在国家的原则。”

乔丹还表示,曼城收买裁判和规则,这与足球无关。 “他们想改变的不只是体育,”乔丹说道,“这是关于改变我们的社会,这也是为什么在这里,我们不允许国家购买全国性报纸的原因,因为这将会产生巨大的影响,也会影响他们的发展方向。 这是错误的,在道义上是错误的。”

乔丹的言论得到了很多人的支持。 他们认为,曼城应该为自己的行为受到惩罚。

但也有人认为,乔丹的言论过于偏激。 他们认为,曼城已经为自己的行为付出了代价,他们不应该被驱逐出英超联赛。

曼城一直受到财政公平规则的调查。 在2020年,曼城因违反财政公平规则被欧足联禁赛两年,但后来他们成功上诉,将禁赛期缩短为一年。

目前,曼城又受到了英超联赛的调查。 如果调查结果显示曼城再次违反了财政公平规则,他们可能会受到更严厉的处罚。

曼城事件再次引发了人们对足球和金钱关系的思考。 在足球运动中,金钱的作用越来越大,这是否会影响足球的公平性?这是一个值得深思的问题。

以下是一些可能影响曼城未来的因素:

  • 英超联赛的调查结果: 如果调查结果显示曼城再次违反了财政公平规则,他们可能会受到更严厉的处罚,甚至被降级。
  • 曼城的球员和教练: 如果曼城受到严厉的处罚,可能会导致一些球员和教练离开球队。
  • 曼城的球迷: 曼城的球迷可能会对俱乐部的处罚感到不满,并可能因此而远离球队。

曼城事件的最终结果如何,我们拭目以待。

胖东来创始人于东来:以制度为先,打造百年企业

郑州讯 近日,胖东来创始人于东来在一次演讲中谈到,胖东来之所以能够取得成功,关键在于始终坚持“以制度为先”的理念。他强调,感情不能放在第一位,否则社会永远不会稳定。

于东来表示,胖东来在创立之初就确立了“以制度为先”的理念,并以此为基础制定了一系列严格的规章制度。这些制度涵盖了企业的各个方面,从员工行为规范到商品采购标准,无一不细。

制度保障企业平稳发展

于东来认为,制度是企业的基石,只有严格遵守制度,才能保证企业平稳发展。他举例说,胖东来曾经有一名员工因为工作失误而造成了重大损失。按照制度规定,这名员工本应受到严厉处罚。但考虑到员工的家庭情况,公司最终决定给予其一次改过自新的机会。

这名员工深受感动,从此以后更加认真工作,最终成为公司的一名骨干员工。于东来表示,这个案例充分说明了制度的威慑力和感召力。

感情不能凌驾于制度之上

于东来强调,感情不能凌驾于制度之上。如果感情放在第一位,就会导致徇私枉法,最终使企业走向灭亡。

他指出,一些企业在管理过程中存在“感情用事”的现象,比如老板提拔亲信、员工之间搞小团体等。这些现象看似是出于感情,但实际上是对制度的破坏。

打造百年企业之路

于东来表示,胖东来之所以能够取得成功,关键在于始终坚持“以制度为先”的理念。他认为,制度是企业的生命线,只有严格遵守制度,才能保证企业基业长青。

记者点评

于东来的观点为企业管理提供了 valuable 的借鉴意义。制度是企业的根基,只有建立健全的制度体系,才能保证企业健康发展。同时,企业也要注意避免“感情用事”,切实做到依法治企、依规治企。

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